Ihre Entwicklung ist uns wichtig! Um diese zu fördern bietet Ihnen Ihre Führungskraft mindestens ein Mal im Jahr ein strukturiertes Entwicklungsgespräch an. In diesem blicken Sie gemeinsam auf Ihre Erfolge, besprechen Ihre Stärken und identifizieren Entwicklungspotenziale. Um Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung sicherzustellen halten Sie Ziele fest.
Im Anschluss werden Sie werden darin unterstützt Ihre Ziele zu erreichen, nehmen ggf. an Weiterbildungen teil und können sich durch regelmäßiges Feedback gezielt weiterentwickeln. Wir laden Sie dazu ein, aktiv Feedback an Kolleg:innen und Führungskräfte zu geben, um die Entwicklung aller zu fördern.
Lernen ist bei AGAPLESION ein wichtiger Bestandteil der täglichen Arbeit. Damit wir für die Zukunft gewappnet sind, bieten wir Ihnen viele Lernmöglichkeiten! Es ist wichtig, neugierig zu bleiben, um sich weiterzuentwickeln und sich auf die sich ständig verändernden Anforderungen der Branche einzustellen.
Sie erhalten auf unserer Lernplattform ort- und zeitunabhängig viele Informationen, um sich neues Wissen anzueignen. Durch verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten können Sie zusätzlich neue Perspektiven und Kompetenzen erwerben.
Um den Herausforderungen unserer Zeit stand halten zu können, ist berufliche Weiterbildung heute unabdingbarer denn je. Mit unserer konzerneigenen Lernplattform AGAPLESION Akademie bieten wir seit 25 Jahren sowohl unseren eigenen Mitarbeiter:innen als auch externen Fortbildungsinteressierten ein breites Seminar- und Weiterbildungsprogramm zu aktuellen Themen in den Bereichen Gesundheitswesen und Altenhilfe vor allem mit dem Schwerpunkt Geriatrie.
Unser Angebot beinhaltet sowohl Seminare und Weiterbildungen unseres Programms, als auch maßgeschneiderte Inhouse-Seminare und Workshops für individuelle Bedarfe unserer Einrichtungen.
Wollen Sie unsere Unternehmenskultur besser kennenlernen? Oder Ihre persönlichen Kompetenzen stärken? Dann sind Sie in der Lernwelt richtig. Die AGA Lernwelt ist unsere digitale Lernplattform. Sie beinhaltet verschiedene Lernangebote - sowohl Präsenzveranstaltungen, als auch online Lernmöglichkeiten. Somit können Sie auch ort- und zeitunabhängig lernen! Einige unserer Einrichtungen bieten Ihnen sogar Lernräume an, in denen Sie sich zurückziehen und fokussieren können.
Das Besondere: Viele interne Expert:innen teilen ihr Wissen über die Lernwelt! Seien Sie gespannt und entdecken Sie unser großes Angebot.
Unsere internen Lunch & Learns sind informelle kurze Lernsessions zur Mittagszeit in denen unsere Mitarbeiter:innen neue Impulse zu verschiedensten Themen erhalten. Jeden Monat werden Tipps und Tricks für Ihen persönlichen und beruflichen Alltag vermittelt. Folgende Fragestellungen werden beispielsweise behandelt: Wie kann eine gute virtuelle Zusammenarbeit gestaltet werden? Wie bringe ich mehr Dankbarkeit in mein persönliches und berufliches Leben?
Im Rahmen von Expert:innenboards kommen Fachexpert:innen aus verschiedensten Funktionsbereichen zusammen, um gemeinsam Lösungen zu Problemkomplexen zu erarbeiten, Erfahrungen zu teilen und sich mit neuen Trends und Themen auszutauschen - ein Format, das zum kollabortiven Lernen anregt und dieses stärkt!
Sie haben eine neue Idee oder möchten sich mit einem Thema intensiver beschäftigen? AGAPLESION lädt' Sie dazu ein Netzwerkteam zu gründen oder einem Bestehenden beizutreten. Ein Netzwerkteam bietet Ihnen den Rahmen gemeinsam neue Themen zu erarbeiten, sich auszutauschen und Ergebnisse im Konzern vorzustellen.